Все разделы - Экономика - Иностранцам разрешили работать генеральными директорами без квот
Иностранцам разрешили работать генеральными директорами без квот
18:01:43 12.08.2008
Иностранные граждане, претендующие на руководящие посты в российских компаниях или владеющие дефицитными специальностями, смогут получить работу без квот, говорится в пресс-релизе Минздравсоцразвития. Согласно приказу, согласованному с Минэкономразвития, трудоустроиться в России без квот в частности смогут иностранные биофизики, биохимики, генеральные директора объединения и предприятия, а также директора фирмы и инженеры-микробиологи.О том, что работающие в России зарубежные топ-менеджеры будут выведены за рамки квотирования иностранной рабочей силы, 5 августа заявил помощник директора Федеральной миграционной службы (ФМС) Олег Артамонов. В частности, предлагалось составить список управленцев некоторых категорий, которые не должны подпадать под ограничения. Этим людям разрешения на работу будут выдаваться в особом порядке.Квотирование по заявочному принципу для трудовых мигрантов действует в России с начала 2008 года. Согласно этому порядку, работодатели и руководство регионов России самостоятельно определяют потребность в рабочей силе и подают заявки в Минздравсоцразвития. Как сообщает РИА Новости, в ряде субъектов квоты на текущий год были исчерпаны уже к концу июня. Московское правительство ранее заявляло, что намерено снизить квоту на иностранных рабочих в три раза к 2010 году.
Иностранные граждане, претендующие на руководящие посты в российских компаниях или владеющие дефицитными специальностями, смогут получить работу без квот, говорится в пресс-релизе Минздравсоцразвития. Согласно приказу, согласованному с Минэкономразвития, трудоустроиться в России без квот в частности смогут иностранные биофизики, биохимики, генеральные директора объединения и предприятия, а также директора фирмы и инженеры-микробиологи.О том, что работающие в России зарубежные топ-менеджеры будут выведены за рамки квотирования иностранной рабочей силы, 5 августа заявил помощник директора Федеральной миграционной службы (ФМС) Олег Артамонов. В частности, предлагалось составить список управленцев некоторых категорий, которые не должны подпадать под ограничения. Этим людям разрешения на работу будут выдаваться в особом порядке.Квотирование по заявочному принципу для трудовых мигрантов действует в России с начала 2008 года. Согласно этому порядку, работодатели и руководство регионов России самостоятельно определяют потребность в рабочей силе и подают заявки в Минздравсоцразвития. Как сообщает РИА Новости, в ряде субъектов квоты на текущий год были исчерпаны уже к концу июня. Московское правительство ранее заявляло, что намерено снизить квоту на иностранных рабочих в три раза к 2010 году.